COACHING

Coaching ermöglicht Wege aus der Halbheit

Coaching bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fragen und die damit möglicherweise verbundenen persönlichen Probleme aus entwicklungs-orientierter und nicht aus defizit-orientierter Sicht reflektieren.

In einem ersten persönlichen Gespräch werden wir Ihr Anliegen, Ihre Ziele und Fragen bündeln und eine klare Kooperation auf Zeit verabreden. Im Einzelnen: Ich unterstütze Sie, neue Blickwinkel einzunehmen, eingefahrene Denkmuster zu verlassen und sich Ihrer Stärken und Entscheidungsmöglichkeiten bewusst zu werden. Wir entwickeln gemeinsam konkret und praxisnah Handlungsoptionen, die Sie dann in den Alltag integrieren. Fortschritte evaluieren wir regelmäßig zur Erfolgskontrolle. Wir arbeiten nachhaltig zusammen und führen zum Abschluss eine Bilanz und Zielüberprüfung durch.

Anlässe für ein Coaching können verschiedene Anliegen aus Ihrem Arbeitsleben sein:

  • Konflikte/Probleme/Krisen im beruflichen Kontext
  • Übernahme neuer Verantwortung, Rollen und/oder Aufgaben
  • Probleme mit der Führungsrolle
  • Über- oder Unterforderung, Unzufriedenheit, Perspektivlosigkeit, Burnout
  • Probleme mit der Abgrenzung, fehlende Balance zwischen Beruf  und Privatleben
  • Unsicherheit, Ambivalenz und Entscheidungsschwäche
  • Blockaden, Ängste, Hemmungen
  • Berufliche Neu-/ Umorientierung, Veränderung, Jobwechsel, Bewerbung
  • Persönliche Weiterentwicklung

Ein Coaching-Schwerpunkt liegt in der Beratung für Menschen in Umbruchsituationen. Aufgrund meiner eigenen Berufs- und Ausbildungsbiographie weiß ich, dass Umwege die Ortskenntnis verbessern. Und ich weiß auch, wie wichtig und befriedigend es ist, wenn die persönlichen Qualitäten in eine befriedigende Lebensaufgabe und berufliche Identität einmünden, ein Anliegen, das auch die Humanistischen Psychologie mit ihrer Orientierung an sinnstiftenden Werten verfolgt. Oder auch ein Visionär wie Steve Jobs:

„Eure Zeit ist begrenzt, lebt nicht das Leben eines anderen… Habt den Mut, eurem Herzen und eurem Gefühl zu folgen. Denn die wissen schon, was ihr wirklich werden wollt. Alles andere ist nebensächlich … Bleibt hungrig. Bleibt tollkühn.“
Stanford Universität, 2005

Wenn Sie sich umorientieren wollen oder nach einer Berufspause neue Ideen und Unterstützung für Ihre berufliche Entwicklung suchen, berate ich Sie in einem intensiven Coaching kreativ, achtsam und individuell.